Senior Engineer - Production Engineering M/F

• Job offer expiration: 16/10/2025
• Type of work: Hybrid
• Role: Individual Contributor / Specialist
• Location: Europe, Denmark, Hammel, Hammel

• Teknisk ansvar for loddeprocesser (bølgelodning, selektivlodning, håndlodning) – inkl. udvikling og optimering af loddeprofiler.
• Ansvarlig for udstyr i box-build elektronikproduktionen (loddemaskiner, fræsere, presfit, robotudstyr m.m.) – inkl. business cases og implementering af nye investeringer.
• Implementere produktændringer (ECM) og sikre, at processer og dokumentation er korrekt opdateret.
• Deltage i produktudvikling med særligt fokus på loddeprocesser.
• Yde teknisk support til produktionen – både i daglig drift og ved større udfordringer.
• Drive optimerings- og Lean-projekter med fokus på kontinuerlig forbedring.
• Være teknisk ansvarlig ved produktionsstop.

• Professionsbachelor inden for elektrisk/elektronisk produktion – eller tilsvarende erfaring.
• Praktisk og teoretisk erfaring med loddeprocesser og bølgeloddeteknologi.
• God forståelse for IPC-standarder og ESD.
• Erfaring med ERP- og PLM-systemer (gerne D365 og Windchill).
• Analytisk tilgang og erfaring med dataarbejde, optimering og årsagsanalyser.
• Projektledererfaring med maskinindkøb og implementering.
• Kendskab til Lean og Continuous Improvement.
• Arbejder selvstændigt, struktureret og med blik for helheden.
• Flydende dansk og gode engelskkundskaber.
• Villig til lejlighedsvise rejsedage (primært i forbindelse med udstyrsprojekter).

Hvis du ikke opfylder alle de beskrevne forventninger, behøver du ikke bekymre dig. Hvis din profil generelt matcher med et positivt og samarbejdende mindset, de rette tekniske kvalifikationer, og du har lyst til at arbejde i et udviklende produktionsmiljø, ser vi frem til at høre fra dig!

At KK Wind Solutions, we offer you the opportunity to collaborate with colleagues across cultures in developing innovative greentech solutions. Founded on our long history as an industry pioneer and strong financial position, we are always looking for ways to improve our business and encourage new ideas and fresh perspectives. Combined with a flat hierarchical structure and a positive and informal working environment with a can-do attitude, this allows our employees to grow both personally and professionally.